七七影院色七七_免费观看欧美a一级黄片_亚洲综合久久久久久中文字幕_国产999999在线视频免费观看,国产小视频无码,国产精品亚洲日日摸夜夜添,女人高潮潮叫免费网站,久久影院国产精品,日韩成人在线影院,欧美囗交XX×BBB视频,色在线综合高清

機(jī)械社區(qū)

 找回密碼
 注冊(cè)會(huì)員

QQ登錄

只需一步,快速開(kāi)始

搜索
查看: 4571|回復(fù): 9
打印 上一主題 下一主題

怎么樣提升自己在職場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力?浪跡職場(chǎng)需要注意哪些,?

[復(fù)制鏈接]
跳轉(zhuǎn)到指定樓層
1#
發(fā)表于 2014-11-21 13:30:38 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
  \4 ~* h" e2 O. ?
0 Z/ _* E( P! f& A0 T2 X0 j1 T3 {
    前面我碼了幾段文字,,很多網(wǎng)友給予了點(diǎn)評(píng),,在此非常感謝大家的捧場(chǎng),同時(shí)也一直有許多網(wǎng)友要求我對(duì)他們的職業(yè)給予建議,,所以我出于熱情在此再碼一段文字給大家消遣、點(diǎn)評(píng),,就當(dāng)是飯后茶資,。
  F" t4 K8 k4 C- d) G/ F$ ]首先申明,我不是職業(yè)碼字抄手,,更不是為了給自己加V,更不需要大家拜“大俠”“神”!純屬業(yè)余碼字,。為什么說(shuō)碼字呢,?因?yàn)橐呀?jīng)有大“大俠”對(duì)我原來(lái)的文章點(diǎn)評(píng)了,說(shuō)我碼字,。呵呵,;說(shuō)說(shuō)我的打字速度吧?72個(gè)/min;同時(shí)我的文字真的沒(méi)有做過(guò)任何潤(rùn)色和事后修改,,確實(shí)有語(yǔ)病和邏輯上的混亂,,這個(gè)我自己都知道,因?yàn)闀r(shí)不時(shí)要出差和處理客戶方案呢,,沒(méi)什么太多時(shí)間來(lái)處理,,中心思想在就可以了,請(qǐng)?jiān)�,,我不是職業(yè)抄手來(lái),,只是來(lái)碼字。那我就今天用上所謂“神”“大俠”他們的術(shù)語(yǔ),。不知道這樣說(shuō),,有沒(méi)有得罪網(wǎng)上的“大俠們”喲?如有,,請(qǐng)不要對(duì)號(hào)入座,,同時(shí)給您道歉。我本善良,!呵呵,,大家盡管?chē)姾昧恕?font class="jammer">: K$ ]$ [: Z( f

" C/ ~% J: u  M8 R# D; B! [* D6 @5 l% W5 Y3 R, L' P
什么叫“浪跡職場(chǎng)”?就是來(lái)去自由(從不為找工作而煩惱),,薪水穩(wěn)中有升,,富有成就感,這才能稱之為“浪跡職場(chǎng),。6 d5 p' s7 U; X) c5 {
" Q# i! s1 o* r; |( q/ _
相信很多人看到“職場(chǎng)來(lái)去自由”的字眼會(huì)非常激動(dòng),,是的,,能做到這點(diǎn)的話,您確實(shí)是我們電視里所謂的“專(zhuān)家”了,,哦,,錯(cuò)了,我說(shuō)的浪跡職場(chǎng)的定位可不是什么所謂“專(zhuān)家”,,我所說(shuō)的浪跡職場(chǎng)才能定位是企業(yè)里的運(yùn)營(yíng)經(jīng)理級(jí)的,,也就是說(shuō)企業(yè)全面經(jīng)營(yíng)管理的技能擁有者。6 n* z! u- c  u9 ~' V
應(yīng)該具備:情感管理,、產(chǎn)品管理,、質(zhì)量管理、市場(chǎng)管理,、財(cái)務(wù)管理,、危機(jī)處理、文字功底,;這幾個(gè)最基本的技能,。
0 y- f3 A4 T1 A- ]2 N其實(shí)我們的企業(yè)不缺少“專(zhuān)家”=師傅級(jí)=熟悉產(chǎn)品、熟悉本企業(yè)產(chǎn)品加工工藝流程,。因?yàn)槲覀円恢弊穯?wèn),,為什么中國(guó)科技產(chǎn)品,中國(guó)的企業(yè)質(zhì)量,,中國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀態(tài)不如歐美,?不是因?yàn)槲覀內(nèi)鄙賹?zhuān)家,而且是缺少擁有全面管理技能的運(yùn)營(yíng)經(jīng)理,,沒(méi)有很好地管理,。因?yàn)槟O(shè)計(jì)的產(chǎn)品不一定能量產(chǎn),量產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量不一樣合格率高,,可靠性強(qiáng),,你加工好了產(chǎn)品,不一定能賣(mài)得出去,,這時(shí)大家會(huì)想到產(chǎn)品價(jià)格策略,、產(chǎn)品推廣戰(zhàn)略等于我們傳統(tǒng)的技能無(wú)關(guān)了。有好推廣技巧,,好價(jià)格,,好產(chǎn)品,不一定讓產(chǎn)品銷(xiāo)售好,。而且企業(yè)是一個(gè)必須贏利的組織,,如果沒(méi)有贏利出現(xiàn),什么都空談,,不要說(shuō)做什么高科技產(chǎn)品了,。所以現(xiàn)在大家基本明白了運(yùn)營(yíng)管理者的崗位技能要求和崗位職責(zé)了,。
# b5 A' d4 _1 b- j
9 |9 e( e, Q! [   其實(shí)上段話應(yīng)該放在后面來(lái)談會(huì)更好,但想想當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)急功近利的時(shí)代,,所以先不賣(mài)關(guān)子,,提前告知大家,讓讀者的興趣更濃,,不然我后面碼字太多,,到時(shí)大家沒(méi)耐心看下去了,浪費(fèi)我的碼字,。
0 r  Y: O. I& J0 u* c! f' p* O& k+ X
   認(rèn)識(shí)自己,分析自己的特點(diǎn),、興趣,,選擇您的行業(yè),崗位:0 v# g. N# |3 O+ ~% U8 n$ \8 t
% u9 f+ \; y5 O( T9 Y
   我喜歡目前這個(gè)崗位(職業(yè),、行業(yè))嗎,?我最擅長(zhǎng)的是什么?溝通能力,?表達(dá)能力,?分析能力?…
/ p4 u9 t1 [! e5 d# N1 [
  W* X) B- o  M+ s+ x: x. [首先您如果是應(yīng)屆生的話,,特別是理工科的讀者,,沒(méi)有什么崗位不是與您專(zhuān)業(yè)無(wú)關(guān)的,只是您太多聽(tīng)從別人的了,,不要瞎扯什么與專(zhuān)業(yè)不對(duì)口之類(lèi)的話,,不信您可以提出一個(gè)來(lái),我來(lái)回答分析,,看看是不是真的與專(zhuān)業(yè)脫鉤,?沒(méi)有的,就算是銷(xiāo)售員,,都要具備數(shù)理分析技能去做市場(chǎng)分析總結(jié)報(bào)告呢,,還要懂產(chǎn)品,不然推廣時(shí)沒(méi)有產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)可解釋?zhuān)退闳プ銮鍧嵐�,,掃地都用知道借力發(fā)力,,還是用到您的力學(xué)呢。
* [7 v  D8 k- q9 N4 u  但一定要看自己的興趣,,因?yàn)橛辛伺d趣的話,,未來(lái)工作中您會(huì)在學(xué)習(xí)過(guò)程里投入的精力,和發(fā)揮出來(lái)的潛力截然不同的,,當(dāng)然效果就更不同了,。0 i' L0 `& R# o8 w

/ b. t! K) S  M: c. d 根據(jù)您的性格,,綜合能力來(lái)看看自己。0 `6 F* Z5 n; n, v4 o
   一般的人都喜歡自由職業(yè),,特別向往,,天天不在辦公室里呆著,可以坐車(chē),,打飛的,,公費(fèi)旅游。企業(yè)的崗位規(guī)劃不是為了員工的興趣去規(guī)劃的,,也不是為了員工的待遇去規(guī)劃的,,所以一個(gè)企業(yè)里像這樣的崗位不多,難道我們就不干了?" G& m0 f* n. a# q- m
研發(fā),、設(shè)計(jì)崗位,,多數(shù)是畫(huà)圖、實(shí)驗(yàn),,呆著辦公室和實(shí)驗(yàn)室多些,。需要耐得住寂靜,心細(xì)的性格,。6 u& D0 V) u% Z6 o* `- @8 c
質(zhì)量工程,,質(zhì)量工程師,工業(yè)工程,、工藝工程師多數(shù)是制造工裝夾具,、試驗(yàn)、畫(huà)圖,,與現(xiàn)場(chǎng)溝通得多些,。需要較強(qiáng)的邏輯能力、溝通能力,,表達(dá)能力,。需要耐心、心細(xì)等等,。
) D) p( f4 z9 `銷(xiāo)售,,市場(chǎng),一般要求情商高的人,,當(dāng)然不是用您談了幾個(gè)女朋友,,呵呵,但有一定關(guān)系,,有表現(xiàn)欲的人,,表達(dá)能力強(qiáng)的人,思維活躍的人。6 e) q) K) c9 z
! p  p1 X2 q& _) Q: j
同時(shí)在職場(chǎng)里多看看別人的失敗,,為什么他那么厲害(局部技能比自己厲害)還是沒(méi)有升上去呢,?1 {1 e& L( t6 M' \

9 C  O) K/ w" p/ m+ _+ J0 O8 O 如果你已經(jīng)是職場(chǎng)的人了,那你就多分析一下人家為什么沒(méi)有升職吧,?一般做管理者,,都是情商高的人,很少數(shù)只靠專(zhuān)業(yè)技能升上去的,,因?yàn)楣芾碚叽蠖鄶?shù)是與平級(jí)的兄弟部門(mén),,下屬溝通,缺少情商,,叢然您有頂尖技術(shù)也升不到哪里去,,因?yàn)橐粋(gè)組織的效益不只需要您一個(gè)人來(lái)實(shí)現(xiàn)的,您一個(gè)人也實(shí)現(xiàn)不了,。情商表現(xiàn)在哪里,?包容、體貼,、換位思考問(wèn)題處理問(wèn)題、表達(dá)方式等,。因?yàn)槿魏涡再|(zhì)的企業(yè)里都存在辦公室政治斗爭(zhēng),,部門(mén)與部門(mén)之間關(guān)系處理很重要,需要藝術(shù),,當(dāng)然個(gè)別因?yàn)榧寄茉蚴悄軓?qiáng)勢(shì)壓倒,,但不是有效的處理方法。我說(shuō)的可不是中華的中庸之道喲,,中庸之道的管理者遲早是被老板開(kāi)掉的,,只是時(shí)候未到。因?yàn)檫@樣的管理者效益不高,。
4 [# _6 u! i, D1 T+ i" `2 [ ' x- L" o8 S/ y' z" x2 V5 g
當(dāng)然技能體現(xiàn)在您專(zhuān)業(yè)能力,,加您創(chuàng)新的管理方法上,如果您只是會(huì)做事,、會(huì)處理產(chǎn)品問(wèn)題,,解決產(chǎn)品工藝的話,你最多就是組長(zhǎng),、主管了不起了,。5 m4 p8 o, J) I, l; q" s

7 v: C8 X. S: K; o1 p1 ~3 ?   設(shè)定適合自己的目標(biāo):8 C+ D; T1 a7 z) e
" `1 Z) M+ b, d" ^
你認(rèn)真地分析了自己的實(shí)情后,您可以給自己個(gè)目標(biāo),,是28歲前做個(gè)部門(mén)經(jīng)理,,30歲做個(gè)全面企業(yè)管理經(jīng)理人?實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),您需要做什么,?6 T. k! ?1 `4 I" q7 F0 Q" U

* ~% A* B3 O4 r  i/ e+ B目標(biāo)明確后,,就要付出行動(dòng)了,我建議,,2年一跳,,就是2年跳一次槽,當(dāng)然看具體情況,,如果您所在的企業(yè)里有很多的培訓(xùn)機(jī)會(huì),,晉升機(jī)會(huì),可以緩到3-5一跳,,因?yàn)檫@樣的企業(yè)一般您做個(gè)3-5年至少都是工程師或者主管了,,跳槽為了什么?平臺(tái),,薪水,,就這么簡(jiǎn)單給自己一個(gè)量化指標(biāo),平臺(tái)上去一個(gè),,薪水必須漲個(gè)25%,,或者折回一下,有更好的產(chǎn)品線企業(yè),,更好的企業(yè)(世界500強(qiáng))頭銜,。其目的就是為了學(xué)習(xí),提高收入,。+ i& \5 Y0 ^# P
1 N" i" [9 W0 W% x
3-5年里做些什么呢,?除了參與他們的培訓(xùn)課程外,我們自己必須有較強(qiáng)的自學(xué)能力,,多看看企業(yè)管理的其他管理書(shū)籍,、資料�,?戳速Y料后,,自己不要停留在書(shū)面的文字理論上,馬上可以在您所掌控的現(xiàn)場(chǎng)里進(jìn)行實(shí)踐,,不然就只知道這些專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ),,只是記住而已喲,哈哈,,就像有很多人說(shuō)我在上次的幾篇文字里給大家講了新的名字而已,,覺(jué)得很不服,哈哈,,您連我說(shuō)的那些專(zhuān)業(yè)名字都沒(méi)聽(tīng)過(guò),,您還不服?至少我的閱讀比您多了呀!如果我們這個(gè)歲數(shù)了,,工作了這么多年,,還去現(xiàn)場(chǎng)討論怎么進(jìn)刀?怎么鏜孔,?/ J- f9 V/ B/ u$ r
那也是讓家人嘗盡了苦頭了,。日子艱難呀!呵呵,。" _$ Y- U! e' I4 g! [- h8 k" X) s
   ! L& _- J+ ]3 O* G5 e
28歲左右,,如果你真的參照我的上面去做的話,基本上已經(jīng)是企業(yè)里的中層管理者了,,這個(gè)時(shí)候,,是通過(guò)學(xué)來(lái)的東西付出實(shí)踐的最佳時(shí)機(jī),不要害怕,,不要擔(dān)心,,您要突破或創(chuàng)立自己的管理思路,管理模式,,才有可能讓企業(yè)高層看中您,,所有的現(xiàn)場(chǎng)您都可以依照您的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)去實(shí)施,如果這時(shí)管理高層不認(rèn)同您的做法,,您可以局部嘗試一下您的項(xiàng)目,,這樣是一個(gè)很好平臺(tái)機(jī)會(huì),因?yàn)橐坏┏晒�,,下一個(gè)目標(biāo)就有資本和基礎(chǔ)。
  i# F! z& a$ @, ^如果企業(yè)高層不認(rèn)同了,,怎么辦,?那就考慮走人吧,沒(méi)什么的,,因?yàn)檫@個(gè)企業(yè)的未來(lái)已經(jīng)可以看清了,,讓你在這里混著等死,從年頭到年尾的收入,,你可以很清楚地計(jì)算出來(lái),,那還有什么激情?走人吧,。2 R# m1 D/ b- G. E. Y( N

! `8 n: S7 u2 `  M0 S) o, t  {) b   沒(méi)有目標(biāo)的計(jì)劃,,都是瞎混,猶如猴子摘了香蕉丟西瓜,,永遠(yuǎn)是過(guò)客,。7 u9 U# j9 S, ^! b- m) y

" x1 X) W. K7 r' J. S* m% H& J! k3 I   堅(jiān)持從基層干起,加強(qiáng)自學(xué)能力培養(yǎng)。
/ U6 {9 j0 e- M6 g2 }8 T
- G9 `- K& r0 B  R9 H建議應(yīng)屆生從生產(chǎn)線員工做起,,就算您是碩士,,學(xué)士,有一定專(zhuān)業(yè)理論素質(zhì),,但您最缺的是實(shí)踐中特性事物處理能力,。你的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)都是書(shū)本上寫(xiě)的,大家都知道現(xiàn)在出書(shū)的多數(shù)是操手,,碼字的,,就像CCTV的媒體CPI,PMI指數(shù)一樣,,怎么研究所出的,?哈哈。比如學(xué)機(jī)械的,,都不會(huì)開(kāi)六角車(chē)床,,學(xué)工業(yè)工程的不懂現(xiàn)場(chǎng)工序流程布局,工序節(jié)拍計(jì)算,,人體工程學(xué),。
% f: w& J+ L; r* O1 w. x' F) Q2 Y* ^ 我記得我們?cè)瓉?lái)一個(gè)高級(jí)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)和我們一次去參展,大家知道,,參展的人數(shù)不多,,而且東西多,結(jié)果很多東西都需要大家動(dòng)手,,我們高級(jí)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理自己搬紙箱上去打上打包帶,,打包帶卡了,而且自己修理打包機(jī),,當(dāng)時(shí)作為剛剛?cè)肼毜奈覀円粠托氯�,,看了后�?duì)他內(nèi)心折服,后來(lái)他告訴我們,,當(dāng)初畢業(yè)進(jìn)這個(gè)公司的時(shí)候,,在生產(chǎn)一線呆了1年,什么車(chē)床,,注塑機(jī),,測(cè)量,包裝,,什么一線工作崗位都呆過(guò),,所以他做運(yùn)營(yíng)經(jīng)理后,公司開(kāi)會(huì),,他說(shuō)的話,,沒(méi)有一個(gè)人能反駁和質(zhì)疑,。
7 \2 O+ j$ G. O8 n$ f7 G# _5 O. G% Y( V 還有一次,一個(gè)大客戶要過(guò)來(lái)談項(xiàng)目,,他一個(gè)人帶了個(gè)秘書(shū),,新項(xiàng)目,所以的價(jià)格,、貨期,、質(zhì)量控制都他一個(gè)人談,客戶6個(gè)人團(tuán)隊(duì),,他一個(gè)人應(yīng)對(duì),,談什么?這有什么難度,?; a) L: Q8 n# J  h- H8 _6 }
呵呵,,只能說(shuō)您欠缺太多,如果認(rèn)為簡(jiǎn)單的話,,你還離他的位置太遠(yuǎn)了,。
9 Z1 b0 m6 E4 i1 k6 q
$ m; q+ d" ?2 c, w6 T6 _   硅步行千里,所以點(diǎn)滴積累,,萬(wàn)層高樓從地起,,將來(lái)才能運(yùn)籌帷幄。/ U- o5 V; h( l$ Q2 ]

3 n; v1 Y8 P4 p2 E) d' X/ u   盡量在公司里夸部門(mén)工作,。! t1 u' {$ g9 z$ d! G
' S1 E) x" ^/ H+ }4 p7 t6 X
   真正的全面運(yùn)營(yíng)經(jīng)理,,需要支撐的知識(shí)太多了,從產(chǎn)品加工(設(shè)計(jì),、工藝,、質(zhì)量)、產(chǎn)品市場(chǎng)推廣,、產(chǎn)品銷(xiāo)售,,如果您只懂一項(xiàng),您就業(yè)就有局限性,,做不到浪跡職場(chǎng)。更不敢在網(wǎng)上海闊天空地談什么企業(yè)管理這類(lèi)的話題,,說(shuō)了都被人笑話的,。懂產(chǎn)品加工,是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的工藝技能還是您懂了設(shè)計(jì),?還懂了工藝,?再加上懂了質(zhì)量管理工程?生產(chǎn)管理(工業(yè)工程),?很多讀者說(shuō)某某企業(yè)老板管理不行,,公司某某不行之類(lèi)的話,,其實(shí)不外乎說(shuō)他們欠缺全面企業(yè)管理中的某一個(gè)模塊管理技能而已,我們自己行嗎,?不行,,就去學(xué).3 k: {- v( Q9 c
   很多小企業(yè)是沒(méi)有“明日之星”、“培訓(xùn)生”等全面管理培訓(xùn)的機(jī)會(huì)和條件,,但我們自己可以申請(qǐng)學(xué)習(xí),,夸部門(mén)調(diào)動(dòng)工作,再不行,,我多余其他部門(mén)的朋友同事多聊聊這方面的技能,,如果不這樣,您只能成為“專(zhuān)家”,,一個(gè)有局限的產(chǎn)品,,一個(gè)有局限的企業(yè),一個(gè)有局限的行業(yè)“專(zhuān)家”,,離真正的浪跡職場(chǎng)還很遠(yuǎn),。一份企業(yè)的資金平衡表,損益表都看不懂,,不知道怎么處理危機(jī),,怎么實(shí)現(xiàn)您的目標(biāo)?0 S' M9 T2 p  R5 O) ?4 t2 b

9 O- @* b8 A0 J4 R, y; |9 Z   所以盡量夸部門(mén)工作熟悉各個(gè)部門(mén)運(yùn)營(yíng)管理流程,,學(xué)習(xí)管理技能,,才能讓你多有一份保險(xiǎn)。3 h; M: T2 g) {4 n  c' D
   2 Z. |6 \' B1 Z
0 x$ E/ u, {1 v6 A* h
更新您的簡(jiǎn)歷的習(xí)慣,,常去面試:
4 z( \" P) J4 H9 `$ |4 L. I$ a9 L0 y
不管您是在什么樣性質(zhì)的企業(yè)里,,不管您目前在什么樣的職務(wù)崗位上,只要您在職場(chǎng),,您就得備戰(zhàn),,因?yàn)闀r(shí)代的變化(周期頻率)太快了,如果不思進(jìn)取,,您就會(huì)被淘汰,,在還不到您買(mǎi)滿保險(xiǎn)期限,您就失業(yè)了,,所以在職場(chǎng)你就應(yīng)該有緊迫感,、危機(jī)感,這樣才不會(huì)一敗涂地,,才能讓家人過(guò)上幸福生活,。2 d0 M' D$ `. P8 y
! G& p3 U4 l' F7 Q& s! U
   不管您是應(yīng)屆生,還是主管,,還是工程師,,您都盡量保持更新或者網(wǎng)掛您的簡(jiǎn)歷,,盡量開(kāi)放您的簡(jiǎn)歷。同時(shí)設(shè)定您的下個(gè)更高的目標(biāo),。一定要有目標(biāo),!
/ r# t: i# ]4 K+ D. Y( V0 J8 ~: @* l( m9 N9 Q0 S" @- P7 Q% U
   為什么要這樣?
+ ?% K5 e) _8 O; O% R   如果您埋頭苦干,,一心只做份內(nèi)事,,猶如閉門(mén)造車(chē),外面的世界變化太快了,,也許很多新技術(shù),,高效率的管理已經(jīng)更新了,您落伍了,,失業(yè)時(shí)才發(fā)現(xiàn)自己的技能已經(jīng)不滿足現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需要了,,找不到好工作。薪水自然下降,。如果您時(shí)不時(shí)地更新您的網(wǎng)掛簡(jiǎn)歷,?時(shí)不時(shí)地去面試,您會(huì)收獲匪淺,。6 Q( {# r$ Y7 k" T& j$ v& ^: ^( p) j) v
本人原來(lái)在職場(chǎng)時(shí)一直保持這樣的習(xí)慣,,基本上不換工作,但一年至少面試了3次以上,,成功的有,,不成功的多。很多讀者就笑了,,您是菜鳥(niǎo),?呵呵,您錯(cuò)了,,掛簡(jiǎn)歷去應(yīng)約面試的當(dāng)然是比現(xiàn)有的薪水高出25%以上,,工作平臺(tái)同時(shí)也要上一個(gè)臺(tái)階才去面試。有人就說(shuō)了,,您這人不厚道,,吃著碗里的還鍋里的?錯(cuò)了,。我只是通過(guò)不斷地面試后總結(jié)一下比我現(xiàn)在平臺(tái)高一個(gè)層次的崗位需要哪些技能,?我有具備了哪些?完了后,,欠缺的技能,,我會(huì)通過(guò)自學(xué),,受訓(xùn),、接受新的高一層的面試結(jié)果去挑戰(zhàn)來(lái)提高自己的技能,,這個(gè)就是所謂知己!也可以說(shuō)是量體裁衣了,,也是備戰(zhàn),。; X# ^; X0 ^* n1 o

6 U$ s8 n5 m. O" s   習(xí)慣性地更新您的簡(jiǎn)歷,常去面試,,讓自己知道自己缺少哪些熱門(mén)職場(chǎng)技能,。0 o% O2 [6 ^# B! _, B$ G
: y, Y: q8 d; C+ p4 `8 G3 w
呵呵,我相信目前的讀者有99%都忽略了這條,,這條太重要了,,這也是我個(gè)人實(shí)戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn),所以我就放在前面來(lái)說(shuō),,告訴大家,。
- ~8 M2 ^) G% u' ~3 j4 [9 Q7 r+ F
9 n, w/ G8 R! w1 E4 E! K   當(dāng)然除了以上一些我說(shuō)的技能需要修練外,我建議大家多多培養(yǎng)自己的情商,,真的很重要,,您有才沒(méi)有情商,管理不了幾個(gè)人,,就算勉強(qiáng)管理了,,但業(yè)績(jī)不見(jiàn)得最有效;在職場(chǎng)時(shí)會(huì)顯得很無(wú)奈,;同時(shí)要注意自己的文筆能力,,做個(gè)經(jīng)理基本上都要寫(xiě)報(bào)告的,如果副總,、總裁助理之類(lèi)的話,,那就更要注意,不管是您的鋼筆字跡,,還是您的毛筆等等,,都能為你未來(lái)形象加分!所以綜合實(shí)力才是真正的評(píng)價(jià)一個(gè)職業(yè)經(jīng)理的素質(zhì),。
9 ?+ J' U: k- ?
% O) p. e. ~) _. t- Q# N (  后注:我沒(méi)有更詳細(xì)地寫(xiě)個(gè)案,,感覺(jué)一氣呵成的這些文字始終不如意,但業(yè)余就是業(yè)余,,不做任何修整,,后面如果有興趣的朋友可以詳細(xì)回復(fù)個(gè)案,因?yàn)槲易鰝(gè)案極細(xì)的講解,。但大的方向,,中心思想大致有了,將就看看,,哈哈,,隨便也鍛煉大家的理解能力吧�,。�6 g: a7 T, O( m' S

1 E1 `0 h* x. O. x- ^5 s9 Y% u是誰(shuí)讓我們迷信了德國(guó)制造?德國(guó)技術(shù)與美國(guó)技術(shù)誰(shuí)強(qiáng),?4 @8 {& T1 H5 I9 Y6 D
http://bbs.cmiw.cn/forum.php?mod ... p;extra=&page=1
6 w% D3 S4 y2 a* z7 k2 l 看《大國(guó)重器》有感
6 i3 M3 O2 m/ d* ^9 jhttp://bbs.cmiw.cn/forum.php?mod ... p;extra=&page=1
2#
發(fā)表于 2014-11-21 13:49:40 | 只看該作者
學(xué)習(xí)了
3#
發(fā)表于 2014-11-21 14:13:39 | 只看該作者
謝謝 前輩,!
4#
發(fā)表于 2014-11-21 14:26:22 | 只看該作者
有道理!
5#
發(fā)表于 2014-11-21 15:32:33 | 只看該作者
謝謝指導(dǎo),。
6#
發(fā)表于 2014-11-21 16:28:49 | 只看該作者
剛剛拜讀過(guò)您關(guān)于大國(guó)重器的高貼,,本不望您的“下集”這么快出現(xiàn)。,。,。進(jìn)入空間,看見(jiàn)這碼完沒(méi)多久的文字,,幸之,。。,。

點(diǎn)評(píng)

呵呵,周末了,閑了,就寫(xiě)寫(xiě), 其他平臺(tái)的朋友要求寫(xiě)的, 學(xué)機(jī)械的, 千萬(wàn)不要誤入歧途, 技術(shù)+ 管理才是人才市場(chǎng)的需求方向.  發(fā)表于 2014-11-21 18:42
7#
發(fā)表于 2014-11-21 16:29:13 | 只看該作者
贊一個(gè),,有道理
8#
發(fā)表于 2014-11-21 22:29:26 來(lái)自手機(jī) | 只看該作者
本帖最后由 pengzhiping 于 2014-11-21 22:31 編輯   N6 [+ }5 G* c" R0 A& }. s5 k
+ y( }/ L6 W5 x: |7 u" @8 D9 X
有技術(shù)和非技術(shù)兩個(gè)方面的建議。確實(shí)現(xiàn)在的社會(huì)需要多種智慧的組合才能把自己能力放大。多學(xué)習(xí)為人處事,,不能只停留技術(shù)提升,。
9#
發(fā)表于 2014-11-22 05:24:44 | 只看該作者
多謝前輩的無(wú)私分享,小生學(xué)習(xí)了
10#
發(fā)表于 2014-11-22 11:21:36 | 只看該作者
拜讀,!

本版積分規(guī)則

小黑屋|手機(jī)版|Archiver|機(jī)械社區(qū) ( 京ICP備10217105號(hào)-1,京ICP證050210號(hào),,浙公網(wǎng)安備33038202004372號(hào) )

GMT+8, 2025-3-7 05:23 , Processed in 0.070773 second(s), 20 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回復(fù) 返回頂部 返回列表