不同知識基礎(chǔ)和人生經(jīng)歷的人很難相互理解~~~

zxflyc

loveskycc 發(fā)表于 2018-5-31 10:36
( u4 ], \$ y' ^5 p% Q! H# b你說的很對,，尤其是外企的理念，還有就算個人基礎(chǔ)不好,，在外企還能培訓(xùn),，培訓(xùn)后就有了溝通的共同語言~~~ ...

在大陸，私人企業(yè)都是短平快,，很容易有個頂,。這個制度在那里，到了一定規(guī)模,，游了一定身家,，只要腦子正常，都明白下一步做什么,。
4 Q7 B! K7 _+ H" e! Z& j5 }

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遠祥 發(fā)表于 2018-5-31 11:12
( R9 \* J" ?6 Z) Y! J0 k所以干機械做技術(shù)真不是每個人都能適應(yīng)的,，特別是那種比較高調(diào)的人，工匠精神大家還是比較欠缺的,。

是的,，但是這年頭人不高調(diào)不會吹又很難有爆發(fā)性的發(fā)展

往事如煙算

總結(jié)很到位

廣州粵研鐘彥華

風(fēng)雨送春歸， 飛雪迎春到,。

已是懸崖百丈冰,， 猶有花枝俏。

俏也不爭春,， 只把春來報,。

待到山花爛漫時， 她在叢中笑,。

廣州粵研鐘彥華

5 l: I- f2 N3 g2 t2 B; z2 J/ u" g) T

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廣州粵研鐘彥華 發(fā)表于 2018-6-4 12:33

美國歐洲要想進入管理層,，MBA是必修課,，其實并不是要學(xué)什么高深的東西，就是學(xué)那套規(guī)則和思維方式,，于是形成合力,，而不再是各自為政，自己覺得自己是對的,，要溝通站到一個層面,，否則即使兩個人說的是同一個東西，都會各說各話

雷霆小資

機械人溝通是個問題,，有時候同坐一個會議室里,，討論得熱火朝天，結(jié)果兩個人壓根不是在討論一件事,，雞同鴨講,！遇到那種一點就通的就有意思了

xhjfbi

loveskycc 發(fā)表于 2018-5-31 10:03
, q+ ]' I5 w& ^* L9 w, G4 D其實很多磨合都是被迫的，尤其是在傳統(tǒng)制造業(yè)里,，畢竟工種多門檻層次多,，什么人都有，新興行業(yè)的創(chuàng)業(yè)就不 ...

* h: a2 O! x" ~0 p% I$ ^高僧大德的心態(tài),，求同存異才發(fā)展
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只有快樂

這個帖子讓我看到了人才的重要性,，中國人寧愿買設(shè)備而不重視人才的培養(yǎng)。

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只有快樂 發(fā)表于 2018-6-7 20:03
這個帖子讓我看到了人才的重要性,，中國人寧愿買設(shè)備而不重視人才的培養(yǎng),。

0 N# O% \& i! g( W7 V( {有些老板連買的東西是什么都不知道，怎么知道這些設(shè)備應(yīng)該需要什么人員配備呢~~~真的有些老板以為現(xiàn)代的數(shù)控設(shè)備和以前老式設(shè)備一樣就是按按扭