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500強(qiáng)日資企業(yè)玩鬼,遇到這樣的面試你會(huì)怎么辦,?

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1#
發(fā)表于 2012-6-11 16:33:13 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
     最近在網(wǎng)上投了一家世界500強(qiáng)日資企業(yè),,簡(jiǎn)歷中很明確的注明了薪資要求。過(guò)了幾天,,那邊的人事通知俺去面試,,當(dāng)時(shí)心里想,既然通知面試了,,那么薪資基本上是沒有問(wèn)題,于是就去了,。面試分兩輪,,第一輪負(fù)責(zé)面試的是部門經(jīng)理及人事經(jīng)理,他們主要問(wèn)了些工作方面以及專業(yè)知識(shí)方面的問(wèn)題,,還筆試了專業(yè)知識(shí),,部門經(jīng)理對(duì)我的表現(xiàn)基本滿意,并且還特別問(wèn)了我的薪資要求,,最后填了張背景調(diào)查表就離開了,。% s" G0 U' j* g5 c9 q  U6 u; C( ]
    一面之后個(gè)人感覺還不錯(cuò),果然過(guò)了一個(gè)禮拜左右通知俺去二面,,二面的時(shí)候,,好像是負(fù)責(zé)主管研發(fā)部門的一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),約好的時(shí)間是3點(diǎn),,可是實(shí)際上他們并沒有像傳說(shuō)中的日資企業(yè)那么的守時(shí),,遲到了將近十幾分鐘。剛開始接待我的是他們的人事,,過(guò)了幾分鐘,,他們所說(shuō)的那個(gè)領(lǐng)導(dǎo)才過(guò)來(lái),是個(gè)中國(guó)人,。只見那個(gè)領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度很傲慢,,要我先作個(gè)自我介紹,,我就照著簡(jiǎn)歷上所寫的內(nèi)容介紹了。我說(shuō)的時(shí)候,,只見他當(dāng)時(shí)仰臥在椅子上閉著雙眼,,臉朝天花板,氣氛很壓抑,。我說(shuō)完之后,,那個(gè)家伙簡(jiǎn)單問(wèn)了我一些生活方面的問(wèn)題,接著告訴我,,他們給我開的薪資標(biāo)準(zhǔn),,和我提出的薪資有很大出入,顯然我是不會(huì)答應(yīng)......1 ?+ ?. Z/ v9 l+ G7 ^) [
   就這樣我浪費(fèi)了兩天的時(shí)間來(lái)參加他們的面試,,所得到的結(jié)果是薪資沒有談妥就黃了,,現(xiàn)在想想感覺有種被玩弄的感覺,不知道社友遇到這樣的情況,,又會(huì)怎么辦,,希望大家能交流下面試的相關(guān)經(jīng)歷,以啟后人,。7 N" R( B9 w, w
2#
發(fā)表于 2012-6-11 16:36:33 | 只看該作者
很明顯  
" u' i$ z- r- \6 x
5 d, f: V$ K" ~% I2 h0 A你上司的上司要招聘像樣的人手  - U+ X% s/ D  {* c! }

6 p! {) x0 ^. `3 N0 s4 J# E/ b. x3 y你的上司不想要有能夠?qū)ζ湓斐赏{的人

點(diǎn)評(píng)

游客
  發(fā)表于 2012-6-14 19:22
龍九不愧是做過(guò)獵頭的�,。∨宸宸�  發(fā)表于 2012-6-14 19:22
極有可能,,當(dāng)你的上司的上司欣賞你的時(shí)候,,別以為是運(yùn)氣來(lái)了,有可能是災(zāi)難,。  發(fā)表于 2012-6-11 18:18
見識(shí)了,,那上司的上司評(píng)判的標(biāo)準(zhǔn)是什么呢?  發(fā)表于 2012-6-11 16:40
3#
發(fā)表于 2012-6-11 16:49:20 | 只看該作者
你說(shuō)的這個(gè)作風(fēng)不像小鼻子,,像臺(tái)灣人,,很典型,. j6 b2 H' k1 @

! I( x# Z, H" Q" m' N' @( w小鼻子未必都像你說(shuō)的那么守時(shí),,有時(shí)也非常傲慢,,這個(gè)都可能,小鼻子一般不瞎逗,,' f- c% ?8 F& u- P( s' u

. I2 Z$ n  |! r6 h4 P7 R阿拉見過(guò)比俺大,,也非常傲慢的小鼻子,但你比他厲害,,他立即就服,,這個(gè)與國(guó)人不同,,打工也一樣,你手藝厲害,,小鼻子馬上就鞠躬,,不會(huì)胡扯其它的東西,( t, F# n  Q) F) B' t* P2 g" ~

6 v+ d+ s" X, n4 K4 J" F. Q另外,,小鼻子的下級(jí)對(duì)上級(jí)非常恭敬,,推薦人也非常認(rèn)真,不可能逗著玩,,這里面一定有其它問(wèn)題,,你說(shuō)的是表面現(xiàn)象

點(diǎn)評(píng)

游客
  發(fā)表于 2012-6-11 21:48
俺之前打過(guò)交到的臺(tái)灣人,都挺活潑的啊,。什么勾肩搭背,、兄弟前小弟后的。也沒見過(guò)誰(shuí)敢這么耍人玩,。樓主描述的,,跟二鬼子很像。  發(fā)表于 2012-6-11 21:48
998大俠見多識(shí)廣,,學(xué)習(xí)了  發(fā)表于 2012-6-11 21:39
我打交道的有些公司有臺(tái)灣人,,阿拉都說(shuō),找你小鼻子出來(lái),,小鼻子認(rèn)真,,什么就是什么,胡扯的時(shí)候少,,但假如他看不起你,也會(huì)非常傲慢,,但表現(xiàn)形式不是華人這個(gè)德行,,不會(huì)把腳放桌子上跟你講話,  發(fā)表于 2012-6-11 17:25
十有八九是臺(tái)巴子,。  發(fā)表于 2012-6-11 17:23
仰臥在椅子上閉著雙眼,,臉朝天花板 的確是臺(tái)巴子的操行  發(fā)表于 2012-6-11 17:01
4#
發(fā)表于 2012-6-11 16:51:13 | 只看該作者
我說(shuō)的時(shí)候,只見他當(dāng)時(shí)仰臥在椅子上閉著雙眼,,臉朝天花板,,氣氛很壓抑6 Z3 f6 U" }7 U+ ?/ \% d
當(dāng)時(shí)就應(yīng)該停止介紹,提醒他,,否則既然面試上,,你以后也不會(huì)有好結(jié)果

點(diǎn)評(píng)

游客
  發(fā)表于 2012-6-11 21:44
當(dāng)時(shí)是有這樣的想法,但是作為一個(gè)求職者,,也就忍了,,畢竟人家是二面的拍板者  發(fā)表于 2012-6-11 21:44
5#
發(fā)表于 2012-6-11 16:53:25 | 只看該作者
本帖最后由 shootbomb1 于 2012-6-11 17:05 編輯
1 s2 \+ H( k" z6 R+ `" L6 `0 {0 K5 i" e
現(xiàn)在的外企魚龍混雜,很多都已經(jīng)"本土化",這種企業(yè)還不如國(guó)企民企,國(guó)企民企起碼沒有漢奸成分. " t( L  n: @' b& {$ T" O/ @/ M
還有"你懂的"外企,如中國(guó)移動(dòng)擁有X曼群島X公司70%股份.) T& a! i4 W1 v* u5 Z' }; n- A
" F4 q& Q1 h4 t, A9 U
現(xiàn)在去外企,無(wú)非幾個(gè)目的:
8 V" Y; H. C( Z. I5 s' |3 V' m5 {, i. Q. T( {8 N( W6 T
1.熱(現(xiàn))錢,比如高出上一家?guī)纵叺墓べY;$ n- h& ?: P' N- q& [4 S( d& F
2.管理.走管理運(yùn)營(yíng)路線給自己鍍金,堆經(jīng)歷資歷做職業(yè)經(jīng)理人,爬打工金字塔;
9 `( ?  i2 @+ f& ]# V2 W3.技術(shù),主要是應(yīng)用層,前提是這些外企必須有領(lǐng)先技術(shù),而且你必須有真材實(shí)料,比如我做數(shù)控,你從西門子法那科去別的地方,至少名頭上說(shuō)出來(lái)也夠硬,不過(guò)由于人往高處走的原因,這種情況并不多,除非轉(zhuǎn)管理轉(zhuǎn)商務(wù),一般都穩(wěn)住了或者創(chuàng)業(yè)了;
- e: Y7 ^2 Y1 \5 N9 @4.資源,借公司品牌準(zhǔn)備以后創(chuàng)業(yè),打個(gè)比方,某天你創(chuàng)業(yè)了,你的資金有人籌,你的面子有人給,你的實(shí)力有人信,你的產(chǎn)品有人買;  b! K7 q& n6 m6 S5 a3 Y( h1 F
. K! x4 R% G$ }" X
至于500強(qiáng)什么的,除非你能擠進(jìn)這個(gè)企業(yè)成員排行前3%,不然這個(gè)頭銜對(duì)你收入沒什么指導(dǎo)價(jià)值,在沃爾瑪掃廁所又能高到哪去
" _9 o: I( f. d+ s; G& g6 \) l4 W# g% [0 t* b
你去任何一個(gè)外企之前,都可以掂量下自己能占上面幾條,如果一條都占不了(比如操作工或者打雜工程師),省省吧.

評(píng)分

參與人數(shù) 2威望 +2 收起 理由
伊水茶緣 + 1 思想深刻,,見多識(shí)廣!
子子61961 + 1 思想深刻,,見多識(shí)廣,!

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6#
發(fā)表于 2012-6-11 17:35:35 | 只看該作者
現(xiàn)在的人,有點(diǎn)小本事就開始娼狂了,,要打
7#
發(fā)表于 2012-6-11 18:15:39 | 只看該作者
我也遇到過(guò),,都說(shuō)沒問(wèn)題了。結(jié)果另外一個(gè)人也說(shuō)不行了,。
8#
發(fā)表于 2012-6-11 19:05:13 | 只看該作者
面試的時(shí)候一般都打電話問(wèn)下,,最好能給他用人的主管電話溝通下。否則這大熱天的跑兩趟白跑很不劃算
9#
發(fā)表于 2012-6-11 19:27:24 | 只看該作者
這年頭外企已過(guò)時(shí)了,,有機(jī)會(huì)的話進(jìn)國(guó)企,,混個(gè)一官半職,福利好的不得了
10#
發(fā)表于 2012-6-11 20:22:38 | 只看該作者
早先在深圳一個(gè)公司面試,,面試官提問(wèn)以后,,在我回答的時(shí)候不停打斷我,用他的觀點(diǎn)評(píng)判對(duì)錯(cuò),,而且有很多是顯然的外行話,,俺當(dāng)即表示這么下去雙方都浪費(fèi)時(shí)間。因?yàn)榧词鼓氵w就他面試通過(guò),,在工作的時(shí)候一定會(huì)出問(wèn)題,,而且如果面試的人可以對(duì)你的工作有絕對(duì)的話語(yǔ)權(quán),那就不用浪費(fèi)時(shí)間了,!不如路邊搬個(gè)凳子看美眉,!/ z2 r& ~$ s9 A: I7 q- L
再說(shuō)500強(qiáng)在國(guó)內(nèi)基本上都是合資,里面官僚作風(fēng)很嚴(yán)重,,很多進(jìn)入國(guó)內(nèi)較早的企業(yè)已經(jīng)很國(guó)企了,,當(dāng)然工資福利還是不錯(cuò)的,進(jìn)去未必能有技術(shù)上的突破

點(diǎn)評(píng)

游客
  發(fā)表于 2012-6-15 16:33
外企的研發(fā)機(jī)構(gòu)都在境外 可學(xué)的是制造流程 質(zhì)量管理體系  發(fā)表于 2012-6-15 16:33
目前好像還真是這樣  發(fā)表于 2012-6-11 23:56
大俠有過(guò)人能力,,必有驚人之舉,,晚生敬佩  發(fā)表于 2012-6-11 21:51

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