新華網(wǎng)太原4月8日電 辛辛苦苦跑了大半年,海投的簡歷記不清有多少,眼看今年上半年的就業(yè)高峰就要過去,,手上卻依然沒有錄用通知的消息。一邊是就業(yè)崗位少,一邊是觀望者多,,面對一降再降的就業(yè)率,大學(xué)生就業(yè)究竟路在何方,?找了大半年未簽約 “最難就業(yè)年”來了嗎,?
0 m2 K" ]6 b7 L \, v C# F1 g高飛龍是山西省晉中市晉中學(xué)院計算機專業(yè)的學(xué)生,,為了找工作他曾多次往返于太原與晉中之間。“找工作跑了大半年,,花費了不少錢,到現(xiàn)在也沒有簽下一個,,找個合適的工作真是難�,!备唢w龍說,班里的大部分同學(xué)都還沒有拿到用人單位的錄用通知,,經(jīng)歷了多次打擊,,大家找工作的標(biāo)準(zhǔn)降得不能再低了。; k$ Q/ E8 B+ ]5 r( s7 B
“原來想著工資要3000元以上,,地點不要離家太遠(yuǎn),,還得有較好的發(fā)展空間�,!备唢w龍說,,“現(xiàn)在覺得工資能達(dá)到2500就不錯了,地點無所謂,,工作前景別令人看不到希望就行,。”
( j( v+ ]+ ~% z3 Y太原理工大學(xué)大四學(xué)生杜佳佳年前只拿到一個貴州某煤礦企業(yè)的錄用通知,。他是山西忻州人,,父母不太同意他工作離家太遠(yuǎn)。他說:“能找一個專業(yè)對口的工作已經(jīng)很不容易,,再想離家近點實在不好找,。”
, N2 \9 h' m/ |% y7 L7 T7 x& e杜佳佳學(xué)的是機械專業(yè),,是太原理工大學(xué)較好的專業(yè),,就業(yè)狀況一直比較好�,!澳壳皩W(xué)校的直屬本科就業(yè)率為32.34%,,去年同期是48%,落差較大,。原來文科就業(yè)相對較弱,,機械、礦業(yè),、水利等優(yōu)勢專業(yè)就業(yè)不存在問題,,今年也遇到了點困難�,!碧砉ご髮W(xué)招生與就業(yè)處處長袁俊芳說,。
& O0 @/ @% v. w據(jù)知名社會調(diào)查機構(gòu)麥可思研究院的跟蹤調(diào)查,2013屆畢業(yè)生求職難度增加,。該機構(gòu)從2012年12月12日開始到2013年1月11日結(jié)束的問卷調(diào)查結(jié)果顯示,,本科畢業(yè)生簽約率為38%,低于上屆同期8個百分點,。因此,,2013年在網(wǎng)絡(luò)上被戲稱為“史上最難就業(yè)年”,。) ^% Z2 U) H% ^! J
工作崗位量少質(zhì)低,大學(xué)生觀望心態(tài)重
* N7 A( |+ Y8 u& g; m連續(xù)兩天跑了太原理工大學(xué)和山西大學(xué)的春季招聘會,,來自西北民族大學(xué)教育學(xué)專業(yè)的劉建斌沒有投出去一份簡歷,。“招聘我們專業(yè)的都是一些小型教育培訓(xùn)機構(gòu),,在這些公司上班工資低,、壓力大不說,主要是沒有什么發(fā)展空間,�,!眲⒔ū笳f。+ C1 ]# X2 g9 I0 {; L( a5 O# L
受全球及國內(nèi)經(jīng)濟形勢影響,,用人單位提供的崗位質(zhì)量和數(shù)量都有所降低,。坐落在山西的某大型央企負(fù)責(zé)招聘的武先生說,公司去年招聘了700人,,今年受國內(nèi)經(jīng)濟狀況影響,,把招聘人員的數(shù)量縮減為500人。
5 M2 N$ `6 l4 V3 u6 Q4 g% g然而,,一些企業(yè)雖然提供了不少崗位,,但待遇和發(fā)展空間很難令大學(xué)生滿意。在山西大學(xué)的春季雙選會上,,國內(nèi)某知名電器銷售企業(yè)招聘大學(xué)生不限專業(yè),,對錄用人員將提供什么樣的崗位回答模糊,提供的全部待遇是2000元工資,、外加400元的房補,。
. r7 p1 C- s9 w6 |7 l. K山西大學(xué)文學(xué)專業(yè)的馬同學(xué)問清了招聘信息及待遇后,扭頭就走了,。他說:“在太原每月租房至少要800元吧,吃飯600元打不住,,再算上話費,、交通費等生活開銷,以及與朋友偶爾聚聚餐,,2400元的收入肯定不夠花,。工資低可以,但也得讓我能生活自給吧,�,!�6 [! h* [& b% O- n D
“招聘單位提供的崗位數(shù)量減少、質(zhì)量降低,,與畢業(yè)生的期望值有一定差距,,導(dǎo)致他們觀望心態(tài)濃厚,。”袁俊芳說,。
4 H- H3 o5 S' U3 o% ]4 u: z! c; y1 F此外,,袁俊芳認(rèn)為,大學(xué)生青睞大型國企,,考研人數(shù)增加,,也是造成今年就業(yè)率比去年同期降低的重要原因。
2 N2 q- I( g2 ?; w加強扶持理順體制,,好就業(yè)還需自身硬
: J* U _5 b# S7 g3 Z面對嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,,太原理工大學(xué)加大了對家庭貧困、品學(xué)兼優(yōu)畢業(yè)生的就業(yè)扶持力度,。自今年3月底,,該校向50名貧困畢業(yè)生發(fā)放了每人1000元的就業(yè)資助金。8 H7 p9 ~' V; T
“這些錢不多,,但至少能解決貧困生來往于各地找工作的一些花費,,如果能起到積極效果,學(xué)�,?紤]擴大覆蓋范圍和補助金額,。”袁俊芳說,。0 v' |" F: G* G9 k- c; t9 d- P
袁俊芳表示,,高校還要下大氣力拓展就業(yè)市場,聯(lián)系更多的用工單位,,為畢業(yè)生接觸大數(shù)量和高質(zhì)量的就業(yè)崗位創(chuàng)造平臺,。4 U3 S3 A$ h3 f% T5 |! ^1 M+ |/ H
“教育行政部門與人社部門都負(fù)責(zé)就業(yè)工作,但涉及到大學(xué)生就業(yè)卻出現(xiàn)了‘兩張皮’,�,!痹》冀ㄗh,這兩個部門應(yīng)該理順機制,、整合資源,,讓大學(xué)生能從中受益。
( O# a% g, p _- }* w! {- r山西省畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心主任孫祥林表示,,山西將繼續(xù)加大對大學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃教育,,培養(yǎng)大學(xué)生的就業(yè)危機意識,同時加強創(chuàng)業(yè)教育,�,!爱厴I(yè)生雖然不大可能一畢業(yè)就創(chuàng)業(yè),但在學(xué)校進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)很必要,�,!睂O祥林說,。4 j+ ], h2 t" b1 ~
國家高級職業(yè)指導(dǎo)師郭金來建議,大學(xué)生自己應(yīng)該調(diào)整好心態(tài),,不要被目前的形勢嚇得畏首畏尾,,也不可過于急躁,而應(yīng)該對自己有一個明確定位,,努力找到自身優(yōu)勢與企業(yè)需求之間的契合點,。
; v( ^! y3 i3 V! d點評:
$ k8 m- g, n5 R# [! `& T7 f經(jīng)濟一感冒,重工業(yè)地區(qū)和二三線城市就跟著打噴嚏,。
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