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現(xiàn)在有什么能最大程度害死工人,,第一就是黑掉工人五險一金,,這樣就可以讓工人病了沒錢治,老了沒有退休金,,可以讓工人小孩不能就近上學(xué)了,,,第二就是讓工人上28天11小時,,這樣可以搞壞工人把妹的身體,,剝削工人把妹時間,讓工人成為單身狗,,關(guān)鍵是可以讓工人討厭這份工作,,讓工人撐不了多久就換工作,只要這樣就能讓工人打工20年一無所有,,不過風(fēng)險也大,,我邊上的老板剛賠了17W,因為沒有社保,,我問他為什么不買,,他笑笑說,又不是賠不起,操蛋,,有這操作,,算了一下,他不買社保,,招工要比有社保的工廠多500塊,,社保現(xiàn)在只要付370,,(今年免費),,這樣一月老板多出了130,認(rèn)真算一下,,如果工人工作30年,,如老板就要多付5W多,如果以工人75歲的平均壽命,,工人15年退休金15*6000*12=108W,,還有政府每年給工人小孩補助的7000塊,估計全部下來有2個小孩*7000*9=12600,,還有45年的看病費用,估計過50W,老板出5W塊就能阻止工人得到150W以上,,這個老板算起來值啊,,但是工人告發(fā)就賠大發(fā)了,還要罰款,,工傷也要自己賠,,但很多老板為了能最大限度害死工人,當(dāng)工人不懂法,,善良,,很多工人以為老板黑掉社保是為了省錢,根本不會想到老板是為了斷他后路,,坑他小孩,,所以工作難搞,什么工匠精神,,扯,,工人看到老板破產(chǎn)都笑了提高工資,你想太多了,,要想工資高,,就不能認(rèn)真做事,工廠是哪個不愿意做事哪個高工資,,哪個部門做不好哪個工資高,,做得好是工人應(yīng)該做的,沒有老板會為應(yīng)該做的事加工資,,要想工資高,,就要看管理如何把事情做到最差,,看一下上面說的,很多工廠寧愿多出錢,,違法,,擔(dān)風(fēng)險,但能讓工人打工20年一無所有,,你還提提高工資,,想太多了
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