薪資平衡問題：學得好不如嫁得好

白云飛雨建虹橋

          昨日，員工與老板有個小會,，關于薪資平衡問題,。作流水賬太羅嗦，就切入主題吧：
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) N4 g0 K; X5 j9 p7 ~# ]% p員工：1. A君比B君能干,，為何A君工資反不如B君,？
. |! V' H6 t7 k9 O          2. 二分廠解散又開三分廠，Z君剛過半年就有兩個月工資的遣散費,，
+ o, F, z3 z1 S! W! j% r            為何D君沒日沒夜為公司干了快兩年,，公司卻賴著不打算給遣散費呢？
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7 g' ]  b5 k- D/ h" C1 c& w( Z- B( d老板：每個人都不同，時間機遇各人有差別,。學得好不如嫁得好,。
          比方說：你有個女兒，女兒上大學,，就算研究生畢業(yè),，也有工作，
          但是嫁人了,，老公家境能力等一般,，自然生活也比較一般。
( F7 z& \% L( J& T) d3 |          如果女兒嫁的是企業(yè)家族,，就算她沒上什么好大學,，自然一切條件都優(yōu)越。
6 N7 l4 f1 t) i0 O) h- D" u         所以說,，學得好不如嫁得好,。工作也就是這樣，你能力好不等同于待遇好,。
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" n6 K' _' Q1 D5 B    員工的薪資平衡問題,，就這樣的回答能解決嗎？員工應該如何反駁老板,？,？

smxkjt

為什么要反駁呢，他不會因此而改變看法的,，覺得無法忍受,，無法解決就換地方吧

老電工

不用反駁,，離婚再嫁就是了。

鐵未銷

這還用反駁,？直接走人吧,！讓老板重新娶媳婦兒去吧

晏蕓

能力好不等于待遇好,，呵呵,！

生而為贏

這種不要反駁的,，有意思嗎,？有這個時間還不如看看書！

mfka

A君能干,，有個性,，不討人喜歡,，性格也有懦弱的一面,。
老板要用他干事,，就是不給應有的待遇,。

引擎的節(jié)奏

反駁,；那叫老板老婆跟他離婚吧！反正他老婆也許還能找個更有錢的,。
5 m7 q. @$ c% \7 v! e' g然后打包走人,，哈哈。
+ e( {9 c$ q5 y2 u: @

夢相隨hh

感覺沒希望就閃人吧,。不是每個老板的三觀都是光明正直的

wugamp

和老板嚼舌頭是沒有用的。不爽就跳槽,。如果老板拖欠工資,，就維權。如果當初說好的工資就比較低,，而且自己已經把活干了,，那就沒法了。一手交錢一手交貨,，你已經把貨給人家了,，只好自認倒霉了。