要回歸自己家企業(yè)了,，一團(tuán)亂麻（一）

曉昀

廣州粵研鐘彥華 發(fā)表于 2018-2-25 11:22
7 l/ z9 J: x" h. q6 [; A小公司哪有那么多管理法,，多找賺錢的活大家齊心協(xié)力做好分錢就行了,，切不可一下變化太多且損害了關(guān)鍵人物的 ...

有時事情并不是分錢那么簡單,，分錢時都眼睛盯著那個拿的最多的那個人,，付出少,，產(chǎn)生價值少，你給他分得他應(yīng)得的他也心里不平衡,，暗地里使壞的有的是,。人心永遠(yuǎn)不足！人心不足,，蛇吞象,！

曉昀

loveskycc 發(fā)表于 2018-2-25 13:50
+ ~$ j8 N- l% E" [" R2 N4 X一聽就知道令尊培養(yǎng)接班人和絕大多數(shù)家庭作坊企業(yè)一樣沒有思路，應(yīng)該是直接讓你進(jìn)廠然后放養(yǎng)的,，樓主慢慢體 ...

認(rèn)同你的觀點(diǎn),！說的非常有道理！“中小微企業(yè)的企業(yè)文化就是老板自己層次和個性的表現(xiàn)“,，小微企業(yè)做的好與壞,，全是老板的責(zé)任。這句話一點(diǎn)都不假,。

理性的人很感性

要改變就要傷害一部分人的利益,，這就是中國關(guān)系，需要暫時拉攏一批,，打壓一批,，合縱連橫,。這種情況中國的家族企業(yè)數(shù)不勝數(shù)，看你的決心和能力了,，平時懷柔政策,，先執(zhí)行一些對大部分人有利，但有損于小部分人利益的政策,，慢慢把能力不行的人安排到其他崗位去,。復(fù)雜的人際關(guān)系，看看厚黑學(xué)吧

智焊

翱翔天際 發(fā)表于 2018-2-25 13:49
8 B" K" [* C' R+ c4 M去年賺了四五十萬,，今年繼續(xù)再外面再賺

樓主就帶,！

專業(yè)醬油男

自家的企業(yè)么，相對好辦,，主要看你玩人的水平,，人性貪婪，想要的無非權(quán)與力,，作為公司的太子爺,，天生是自帶上位者光環(huán)的，其它更多的就是胡蘿卜+大棒的管理水平了,，具體思路么歷史書里有那么多實(shí)際例子,，直接照搬參考就好了。
1 c. p; t$ v& [' }0 k3 n

念天悠

還是干自己的（順便帶帶我）,，都是親戚,，這種廠也就你父輩能搞定，你去弄只能改朝換代,，別無他法,！

伽陵鳥

你老爸還在，你也當(dāng)不了家,，改革不了,，除非你當(dāng)家，然后自己先幕后,，外面找來人放權(quán)給他,，強(qiáng)力改了

大禹123

一切都是浮云
你先自己下去干，把所有流程都熟悉了,，
核心的銷售，工藝,，都熟練,，維修有那個車間主任在
或者你自己也可以學(xué)維修
30人的小廠，你一個人完全可以管理的過來
6 I& V, O+ {4 s% U切記,，核心就是不能離開誰,，廠子就轉(zhuǎn)不起來了,，你得有替他們的能力。

#tool#

要改革,，不然做不強(qiáng)做不大,。

lee0925

樓主哪里的啊,？
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