我培養(yǎng)的幾個人，反思優(yōu)秀人才和公司制度的沖突

zhangsl5

遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo) 是一件很幸福的事情,！
9 C1 W: M0 H4 X3 w5 \祝福

學(xué)習(xí)進(jìn)步

只有搞過設(shè)計的人才能深深體會到設(shè)計階段的辛苦，人資部門沒有這個體會，教條主義,，死板硬套，不按時打卡就按遲到處理,。加班時間不按加班給報酬,。這樣不合理事情，我們公司也是這樣,。難怪很多搞技術(shù)的人改行做行政,。

tiger2066

有樓主這樣的上司 真好

の小南灬

很想進(jìn)這樣的公司 ，也很想有這樣的領(lǐng)導(dǎo)
) H# V% R, _0 ?9 U5 H$ B很想進(jìn)這樣的公司 ,，也很想有這樣的領(lǐng)導(dǎo)

q284874509

好領(lǐng)導(dǎo)啊  我怎么就遇不到這樣的領(lǐng)導(dǎo)呢

桂花暗香

像看國產(chǎn)電影一樣,，歡喜大結(jié)局。唉,，人事不干人事到處都是啊,，在私企不干人事的人事，太多了,。譬如三一的,。

sudajixie

樓主的覺悟很高啊,，再說手底下有這么一幫人齊心能吃苦的，的確是公司之福

小笨孩

還是能力啊,，翅膀硬了可以到處飛,。
# F$ G  t, x6 }/ e) ^. d8 |9 J$ j為何還要蝸居此處。

lucam

看了之后,，看來得反思一下自己的

at84511

樓主是個好領(lǐng)導(dǎo),。